<![CDATA[副申：公司解散了还要提供在职证明吗？]]>可以什么都不提供吗？

]]>https://bbs.newgvisa.com/topic/339/副申-公司解散了还要提供在职证明吗RSS for NodeThu, 22 Oct 2026 14:39:51 GMTThu, 28 Nov 2019 01:11:05 GMT60<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Sat, 30 Nov 2019 17:28:48 GMT]]>@TR 统一说因为不加分不影响申请资质，因为各种原因没有提供就可以了。合理即可

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1280https://bbs.newgvisa.com/post/1280Sat, 30 Nov 2019 17:28:48 GMT<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Sat, 30 Nov 2019 00:45:06 GMT]]>@Ethan-RCIC 在 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ 中说：

副申中国工作不加分，加拿大不满一年也不加，但是你填了就默认要求材料。 可以提交解释信替代说明情况。

中国的解散了就说解散了就好对吗？
加拿大一个月part-time就说时间太短 未提供，可以吗？

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1270https://bbs.newgvisa.com/post/1270Sat, 30 Nov 2019 00:45:06 GMT<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Fri, 29 Nov 2019 04:42:43 GMT]]>@TR 副申中国工作不加分，加拿大不满一年也不加，但是你填了就默认要求材料。 可以提交解释信替代说明情况。

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1257https://bbs.newgvisa.com/post/1257Fri, 29 Nov 2019 04:42:43 GMT<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Fri, 29 Nov 2019 02:40:04 GMT]]>@Ethan-RCIC 在 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ 中说：

@TR 这种零散的不参与加分的工作经验，不需要列进work history，只要后面填写个人历史的时候填进去就好了，不需要提供材料。

中国的四年，加国的1一个月part-time, 已经列进去了，现在让提供工作证明。
副申。
应该不加分对吗？
怎么处理好呢？

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1252https://bbs.newgvisa.com/post/1252Fri, 29 Nov 2019 02:40:04 GMT<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Thu, 28 Nov 2019 16:01:06 GMT]]>@TR 这种零散的不参与加分的工作经验，不需要列进work history，只要后面填写个人历史的时候填进去就好了，不需要提供材料。

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1243https://bbs.newgvisa.com/post/1243Thu, 28 Nov 2019 16:01:06 GMT<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Thu, 28 Nov 2019 05:14:28 GMT]]>@新生代袁骏 在 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ 中说：

要看副申请的工作经验是不是加分。

是不是中国的，和加拿大1个月的part time 都不加分？
那要怎么处理呢

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1238https://bbs.newgvisa.com/post/1238Thu, 28 Nov 2019 05:14:28 GMT<![CDATA[Reply to 副申：公司解散了还要提供在职证明吗？ on Thu, 28 Nov 2019 03:24:41 GMT]]>要看副申请的工作经验是不是加分。

]]>https://bbs.newgvisa.com/post/1237https://bbs.newgvisa.com/post/1237Thu, 28 Nov 2019 03:24:41 GMT